丨课件预览

浙江省2015年10月高等教育自学考试

薪酬管理试题

课程代码:06091

请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。

选择题部分

注意事项:

1.答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。

2.每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。

一、单项选择题(本大题共10小题,每小题1分,共10分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。

1.以下哪一项不是基本薪酬的特点?

A.常规性B.固定性

C.激励性D.基准性

2.以下属于定量的职位评价方法是

A.要素比较法B.成对比较法

C.交替排列法D.分类法

3.以下哪项不属于能力薪酬制度可能存在的问题?

A.公平性问题B.激励性问题

C.劳动成本问题 D.管理复杂性

4. 是基于对企业全体员工绩效的奖励,包括利润分享等形式。

A.个人激励薪酬B.公司激励薪酬

C.群体激励薪酬D.部门激励薪酬

5. 是指企业之间的薪酬关系,它决定了企业相对于其竞争对手在劳动力市场上的竞争能力。

A.薪酬形式B.薪酬结构

C.薪酬政策D.薪酬水平

6.高科技和IT 企业不适用

A.严格的等级薪酬结构B.宽带薪酬结构

C.网络式结构D.技能薪酬体系

7.下列哪项不属于计时工资制的形式?

A.小时工资制B.月工资制

C.年薪制D.包工工资制

8.以下不属于员工福利的特点是

A.均等性B.补充性

C.集体性D.属于可变成本

9.通常认为 是对薪酬成本使用的一种事前控制计划。

A.薪酬调整B.薪酬预算

C.薪酬控制D.薪酬沟通

10.以下哪项不包括在企业薪酬成本内?

A.员工工资总额B.社会保险费用

C.员工教育费用D.员工福利费用 

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