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根据IPMA的界定，直接薪酬可以分为两大类，它们是（ ）。
A：固定薪酬和可变薪酬
B：实际薪酬和名义薪酬
C：差异薪酬和非差异薪酬
D：维护性薪酬和激励性薪酬
答案：
A
解析：
IPMA界定的直接薪酬形式就是固定薪酬和可变薪酬这两大类。
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